Login

Register

Login

Register

Jak zgłosić nieuczciwego pracodawcę w Holandii?

Jak zgłosić nieuczciwego pracodawcę w Holandii?
11 komentarzy

Każda osoba, która znalazła zatrudnienie na terenie Holandii liczy oczywiście na to, że trafi na uczciwego pracodawcę. Realia są jednak czasami inne, jednak nie wolno się załamywać, ponieważ w razie trafienia na nieuczciwego pracodawcę można go zgłosić w wiele różnych miejsc. Pracownik nie jest więc pozostawiony sam sobie, może liczyć na dużą pomoc, np. ze strony rządu holenderskiego. Istnieje więc duża szansa, że pracownicy odzyskają należne im pieniądze i sprawa zakończy się pomyślnie. Nieuczciwe agencje pracy działają na całym świecie. Problemem dla pracownika może być:

  • nieprzestrzeganie warunków umowy,
  • nieprzepisowe wyrzucenie z pracy,
  • brak wypłaconego wynagrodzenia.

Wiadomo, że wiele osób boi się nieuczciwych pracodawców, jednak na każdym kroku powinno się walczyć o swoje. W końcu w wielu przypadkach chodzi tutaj o to, aby mieć z tego tytułu ciężko zarobione pieniądze, o których niekiedy można jednak pomarzyć, bo zostało się oszukanym przez agencję pracy, czy też bezpośrednio przez pracodawcę.

Gdzie złożyć skargę na agencję pracy?

Wiele osób zastanawia się więc gdzie złożyć skargę na agencję pracy, ale jest kilka opcji z których można skorzystać. Przede wszystkim można zgłosić taką agencję do Inspekcji Pracy, a sprawa zostanie dokładnie zbadana przez pracujących w takiej Inspekcji urzędników. Można mieć pewność, że sprawa nie zostanie zamieciona pod dywan, ponieważ urzędnicy bardzo poważnie podchodzą do tego typu zgłoszeń. Każdemu rządowi zależy przecież na tym, aby nie stracić na renomie. Jeśli praca w Holandii kojarzyłaby się z czymś negatywnym, wtedy brakowałoby ludzi do pracy, a nie można sobie przecież na to pozwolić, ponieważ holenderska gospodarka na pewno by na tym nie skorzystała, a zaczęłaby podupadać. Na forach internetowych można znaleźć wiele wpisów pod tytułem zostałem oszukany w Holandii. Ludzie oszukani w ten sposób pomagają sobie nawzajem i dają kontakty do kolejnych instytucji, do których można zgłaszać się po swoje. Inspekcja Pracy w Holandii działa bardzo sprawnie i w większości przypadków sprawy rozstrzygane są na korzyść oszukanych pracowników.

Gdzie szukać pomocy?

Zastanawiając się nad tym gdzie szukać pomocy, warto też wziąć pod lupę specjalną stronę internetową stworzoną przez holenderski rząd. Można w ten sposób nawet anonimowo zgłaszać nieuczciwych pracodawców, jeśli ktoś boi się podawać swoje dane osobowe, a wiadomo, że do takich sytuacji bardzo często dochodzi. Nie powinno się jednak bać walczyć o swoje, w końcu chodzi tutaj o naprawdę spore pieniądze, gdyż niektórym nie są wypłacane pieniądze z kilku miesięcy pracy, dlatego też sprawy nie można tak zostawić, a należy zgłaszać się wszędzie, gdzie tylko się da. Większość oszukanych pracowników walczy jednak o swoje utracone wynagrodzenie. Problem można zgłosić również wtedy, gdy pracodawca wymaga od pracownika pracowania przez więcej niż 48 godziny tygodniowo, bo na to nie może sobie pozwolić. Pomocy można szukać też na wielu forach internetowych, gdzie Polacy starają się pomagać swoim oszukanym rodakom. 

Jak odzyskać pieniądze z Holandii?

Ludzie głowią się nad tym jak odzyskać pieniądze z Holandii, ale istnieje wiele sprawdzonych metod, które dają im szansę na to, aby odzyskać swoje wynagrodzenia. Często jest to kilka tysięcy euro, przez co pracownicy popadają w naprawdę spore długi, dlatego widać wyraźnie jak poważne są to sprawy, które mogą niektórym osobom zniszczyć życie. Zgłoszenie sprawy do Inspekcji Pracy w Holandii może okazać się korzystnym rozwiązaniem, ponieważ Inspekcja dba o interesy oszukanych pracowników i po paru tygodniach lub też miesiącach można odzyskać swoje utracone wynagrodzenie. Trzeba się jednak uzbroić w cierpliwość, gdyż takie sprawy potrafią ciągnąć się miesiącami. Wiele zależeć będzie od rodzaju oszustwa. Wiadomo, że sprawy będą w tej kategorii dość zróżnicowane, ale prędzej czy później odzyska się swoje pieniądze, a być może nawet odszkodowanie, jeśli sprawa trafi dalej. 

Łamanie praw pracownika

Problem z pracodawcą w Holandii dotyczyć może wielu spraw, przede wszystkim w grę wchodzi łamanie praw pracownika, na co należy zwrócić szczególną uwagę. Pracodawca nie może:

  • wymagać od pracownika pracowania więcej niż przez 48 godzin w okresie tygodniowym,
  • przywłaszczyć sobie wynagrodzenia pracownika,
  • zwolnić pracownika bez konkretnego powodu,
  • poniżać pracowników,
  • zaniżać wynagrodzenia minimalnego.

Jeśli ktoś napotkał się na takie właśnie problemy warto wszystko zgłosić do Inspekcji Pracy na terenie Holandii, a na pewno nie pozostanie się w takiej sytuacji samemu. Ma się dzięki temu większe szanse na to, iż problem zostanie wyeliminowany i pracownik będzie mógł liczyć w końcu swoje pieniądze i pracować w normalnej atmosferze, co na pewno pozytywnie wpłynie na jego kondycję psychiczną. Takie łamanie praw można zgłaszać także telefonicznie do wielu różnych instytucji.

Holandia – jak zgłosić nieuczciwego pracodawcę?

Jeśli ktoś zastanawia się nad kwestią Holandia jak zgłosić nieuczciwego pracodawcę, to na pewno powinien wziąć pod uwagę SOLVIT. Holandia nieuczciwy pracodawca będzie miał wtedy spore problemy. Jest to instytucja, która na poważnie zajmuje się rozwiązywaniem takich problemów w Holandii, dlatego każdy pracownik może się do niej zwrócić po pomoc, jeśli znajduje się w potrzebie. Niekiedy oczywiście rozwiązaniem może okazać się wizyta w Konsulacie, dzięki Konsulowi można skutecznie załatwić wiele spraw z nieuczciwymi pracodawcami, którzy boją się późniejszych konsekwencji swoich negatywnych działań. Warto więc zdecydować się niekiedy na taki krok, gdy nie ma się już innych opcji do wyboru. Jak widać wybrać można naprawdę wiele opcji, więc każdy będzie mógł zgłosić się do takiej instytucji, która okaże się jego zdaniem najskuteczniejsza i najbardziej pomocna. Warto jednak swoje problemy opisywać na ogólnodostępnych forach internetowych dla Polaków pracujących za granicą, aby uchronić inne osoby od podobnych sytuacji. Polacy powinni pomagać sobie nawzajem, a wtedy takich sytuacji może być dużo mniej. 

 

Wróć na stronę główna

 

Jak zgłosić nieuczciwego pracodawcę w Holandii?

11
Dodaj komentarz

avatar
10 Comment threads
1 Thread replies
1 Followers
 
Most reacted comment
Hottest comment thread
7 Comment authors
adaJoannaPawełDawidAnny Recent comment authors
  Subscribe  
najnowszy najstarszy oceniany
Powiadom o
Andrzejka
Gość
Andrzejka

Witam.Od sierpnia pojechałam do pracy w Holandii.Zatrudnilam się przez Agencję Werckpost w Urk.Pracowalam uczciwie.Pod koniec października musiałam wrócić do Polski z powodów rodziny.Zglosilam to w agencji.Nikt mnie nie zapytał czy wrócę.Nie otrzymałam kopii umowy.Corke będąca tam prosiłam by odebrała umowę moją.Dali jej oczywiście.Otrzymalam solarisa z rozliczenia wakacyjnego i z godzin urlopowych.Okazalo się że zostałam ukarana i moje rozliczenie wykazało dług na -229,65€.Nikt przy podpisywaniu umowy nie poinformował o jakichś karach zresztą wogole nie było rozmowy tylko dużo podpisów.Prosze o pomoc ,czy mam szanse odzyskać moje pieniądze.Z poważaniem Andrzejka Bisiorek

MONIKA
Gość
MONIKA

place to jedno a zakwaterowanie i jego warunki i dojazdy mała liczba godzin i niema za co przeżyć czy wrócić a zapewniają ze praca jest HOLADIA AXIDUS

MECZE
Gość
MECZE

AXIDUS TRAKTUJE LUDZI JAK ŚMIECI DAJE 24 GODZINY NA OPUSZCZENIE MIESZKANIA KTURE NIE NADAJE SIE DO UZYTKU NIE PACZA NATO CZY LUDZIE MAJA NA POWRUT CZY W DANYM MOMECIE JEST WOLNY TRASPORT A DUZEJ NIE MOZNA ZOSTAC BO WSPULOKATOZY PLACA BARDZO WYSOKA KARE ZA POMOC TAKA MALO TEGO KONTROLUJA TO CZY POKOIK JEST OPUSZCZONY W DANEJ GODZINIE WPRZECIWNYM RAZIE WYZUCAJA DA DROGE

111
Gość
111

umowa zostaje zawarta na duszy okres a zprzyczyn podkniecia sie czyli choroby lub spuznienia sie wyzucaja w ciodu jednego dnia bez mozliwosci wytłumaczenia sie holadia xsidus

000000
Gość
000000

warunki mieszkalne sa do nie zamiezkania wszystko sie sypie nałe pokoiki 2 na 2,5 dwu osobowe brak sprzety poctawowego woda bardzo pwoli sie nagrzewa okla cienkie z blachy nie czymajoce ciepla za 95 euro tygodniowo kpiny brak godzin po odliczeniu mieszkania ubezpieczenia i transportu nie zostaje na przezycie holadia axidus

MMMMMM
Gość
MMMMMM

ZABIERASZ ZE SOBOM WSZYSTO ZE WYTRWAC DO WYPŁAT A U SIE OKAZUJE ZE WYPLATA MARNA I ZACO PRZEZYJESZ CZEB SIE DOBRZE ZASTANOWIC DO AXIDUSA NIE WARTO JECHAC

Anny
Gość
Anny

Proszę uważać na Golden Flame jest to firma prywatna przy drzewie mijdrecht są to oszuści nic więcej tak naprawdę w Holandii co mają nic nie mają nad nie pomogą nawet jak spadnie na ciebie drzewo czy cokolwiek będzie na to jest zostało zgłoszone i w ogóle bez umowy bez wszystkiego i później niby zakańczając tobą kontra Gdzie w ogóle nie było podpisanej żadnej umowy

Dawid
Gość
Dawid

Pracuje w szklarni mam przerwe 15 min i 30 min odbijamy sie na pauze jesli mam przerwe 30 min a odbiej sie na pauze 28 min zostaje podkreslony na liscie i odciagniete mam 40 min ze byłem na pauzie czy to oszustwo przez pracodawce

Paweł
Gość
Paweł

Witam Przyjołem się do agencji Level One przez agencje Work Center która ogłaszała się na olx.pl. Na pierwszy rzut oka wszystko wydawało się ok. Podpisałem umowe 9,82e/godz , 71.50e mieszkanie ,21.63 ubezpieczenie ,54godziny tygodniowo pracy 6 dni w pierwszym tygodniu. Warynki mieszkaniowe jak na bungalow całkiem przyzwoite. Tylko po 11godzinach pracy wracało się z pracy 2-3 godziny kierowcy traktują ludzi za śmieci agencja ich broni. Poniżanie to na pożądku dziennym. Koordynatorka Klaudia potrafiła zadzwonić i powiedzieć że mnie załatwi. Zwolnienie wyglądało tak ,że zadzwoniła powiedziała że mam jak najszybciej opuścić lokacje bo już nowi jadą na moje miejsce. A teraz… Czytaj więcej »

Joanna
Gość
Joanna

Wraz z partnerem zostaly nam wstrzymane wyplaty po tym jak zjechalismy do Polski,nie zostaly nam naliczone nadgodziny,choc pracowalismy pracowałem nad 50h tyg.a placone bylo tylko za 42 i mniej,partner byl u nich kierowca,mial wieksza stawke a placono mu prawie taka sama stawke jak zwyklemy pracownikowi,gdy dzwoniłam do firmy uslyszalam ze zostala mu naliczona kara 500€,choc nie podpisal zadnej polskiej umowy,pomozcie jak odsyskac pieniadze od firmy Mc Servis

ada
Gość
ada

prosze uwarzac na tempowork pracujesz po 52 godz a dostajesz 375 e smiech .